| Perangkat Daerah | Pemerintah Kota Kupang |
| Mitra | BPJS Ketenagakerjaan Kantor Cabang NTT |
| Nomor Perangkat Daerah | 16/BAG.KS-NK/2024 |
| Nomor Mitra | MOU/4/102024 |
| Tanggal Penandatanganan | 08 Oktober 2024 |
| Judul Kerja Sama Daerah | Sinergi Pelaksanaan Program Jaminan Sosial Ketenagakerjaan di Kota Kupang |
| Maksud | Maksud Nota Kesepakatan ini adalah untuk menyinergikan sumber daya PARA PIHAK dalam rangka melakukan tugas dantanggung jawab pelaksanaan program jaminan sosial ketenagakerjaan di Kota Kupang |
| Tujuan | Tujuan Nota Kesepakatan ini adalah sebagai pedoman bagi perencanaan dan pelaksanaan program jaminan sosial serta memberikan perlindungan dasar guna mewujudkan jaminan sosial ketenagakerjaan bagi semua tenaga kerja penerima upah dan bukan penerima upahdi Kota Kupang |
| Objek | Objek dalam Nota Kesepakatan adalah Sinergitas Pelaksanaan Program Jaminan Sosial Ketenagakerjaan di Kota Kupang |
| Ruang Lingkup | Ruang Lingkup Nota
Kesepakatan ini meliputi: a. penyusunan regulasi dan peningkatan serta perluasan kepesertaan/keanggotaan program Jaminan Kecelakaan Kerja, Jaminan Kematian, Jaminan Hari Tua, Jaminan Pensiun, dan Jaminan Kehilangan Pekerjaan bagi pemberi kerja penyelenggara negara, pemberi kerja selain penyelenggara negara, dan setiap orang selain pemberi kerja, pekerja dalam penyelenggaraan jaminan sosial ketenagakerjaan; b. perluasan kepesertaan/keanggotaan program jaminan sosial tenaga kerja, persyaratan kepesertaan/keanggotaan BPJS Ketenagakerjaan dalam pelayanan publik tertentu (ijin yang diperlukan dalam mengikuti pengadaan barang/jasa, tender proyek); dan c. peningkatan kesadaran dan kepedulian masyarakat untuk memenuhi kewajiban kepesertaan/keanggotaan jaminan sosial melalui sosialisasi bersama Perangkat Daerah terkait |
| Tanggal Mulai | 08 Oktober 2024 |
| Tanggal Berakhir | 08 Oktober 2029 |
| Masa Berlaku | 5 Tahun |
| Bentuk Dokumen Kerja Sama | NK |
| Kode Arsip | 14.18 |